ボードゲームを使った社内イベント「アッパーランド
遊園地の再建がテーマの経営シミュレーション
組合イベントや懇親を深める機会に
学びもある社内イベント「アッパーランド

まずは以下の動画でアッパーランドのイメージをご確認ください!

・どのような内容?
・イベント参加でどのような効果が得られる?
・受講対象や対象の業種は?
etc.

ただ楽しいだけではない社内イベントへ

POINT
01

チーム内に心理的安全性を構築できる

ゲームですので当たり前のように楽しい社内イベントになります。もちろん楽しいだけではありません。参加するそれぞれのメンバーが与えられた役割で力を発揮できるように設計していますので、自分の行動がチームの成果につながる、そういうリアクションがあることで肯定感が向上します。その繰り返しが、参加者の等身大の姿を徐々に引き出していきます。

お互いに等身大になれることで心も開きやすくなり、同じ目標に向かって活発に議論できる場ができますので、チーム内の心理的安全性も同時に築くことになります。労働組合のイベントなど、普段はあまり交流がない人同士でも、すぐに心の距離が縮まります。

IU8A0398
POINT
02

立場や部門の壁を越えた議論がある

人事には人事の、フロントラインにはフロントラインの、開発には開発の、営業には営業の、そして経営者には経営者の立場があります。そしてそれぞれの立場で見ているものは違います。視座が違うため見ている範囲も違います。そのため、それぞれの立場だけでコミュニケーションを取ろうとすると議論になりません。お互いの立場を経験し、バックグラウンドを理解することで初めて議論できるようになります。

現実世界では簡単に役割を入れ替えることはできませんが、ゲームですので簡単に立場や部門を入れ替えることでそれぞれの立場を理解し、一方的な主張ではなく双方向のコミュニケーションが取れるようになります。

yakushoku
POINT
03

実際の経営要素があるから実務に活用しやすい

テーマパーク遊園地も会社の経営とやっていることは全く同じです。設備投資がアトラクションであるなど、商品・サービスが異なるだけです。経営のために採用や人材育成、マーケティングや営業活動、資金調達や収支の管理など当たり前に存在します。ゲームで経営シミュレーションとして体験しますので、経営感覚が身につきますし、何より普段の仕事で活用できる内容をイベントを通して学ぶことができます。

カード役割

研修参加者の声

社内研修で部署や役割を取っ払って学べるボードゲーム

これまでも社内では定期的に研修を行い、社内意識の統一や接遇を学ぶなど、社員全員が研修に慣れている要素が多かったのですが、その社員たちがこれまでにない表情で、研修に参加していることが意外でした。普段は社内でそれぞれの役割がありますが、このゲーム中はその役割を取っ払いフラットにゲームを進めて行きますので、上司が部下にお願いする姿などもあり、組織の換気をよくしてくれました。

このボードゲームは、役割やメンバーを変えながら何度でも行うことができるということなので、定期的にみんなで行いたいと思っています。いろいろな研修を実施されてきている会社でも、初めて社内研修を行う会社でも、とってもぴったりなボードゲーム研修ですので、とってもオススメです!
株式会社ToothTooth
代表取締役社長 CEO
小柳貴史様

清水 群(しみず ぐん)

株式会社スマイルガーディアン代表取締役
テーマパークコンサルタント

東京ディズニーリゾートを運営する株式会社オリエンタルランド、ユニバーサル・スタジオ・ジャパンを運営する株式会社ユー・エス・ジェイ出身。

接客から機械設計まで幅広くこなし、各種プロジェクトに参画。在職中に中小企業診断士を取得し、業務改善の部門に異動。テーマパークを構築する各部門のKPI設定や組織の最適化などを担当。

独立後は日本で唯一2大テーマパークを経験したテーマパークコンサルタントとして、国内外の遊園地テーマパークのコンサルティング、ボードゲームを用いたチームビルディング研修や講演を行っている。

アッパーランドはゲームのコンセプトについて、清水とレジャーコンダクターの杉崎氏が共同で案を出し、それをもとに株式会社バンソウ様にルールなどの構築、たかみまこと様にイラストを担当いただきました。

積極的な学びを自分のために社会のために

テーマパークの楽しさと学びを掛け合わせた社内イベントを提案いたします

遊園地という場所は、お客様も楽しそうだし、働くスタッフも楽しそうだし、働く側の視点ではこんなに笑顔にあふれている職場って他にないと思います。遊園地が好きで働いているスタッフがほとんどです。社会人になれば出勤の日は24時間の1/3が仕事の時間です。その時間を好きな仕事に使えるというのは私はすごく幸せなことだと思います。

 

一方で仕事をするということはお給料をいただき、生活のためという一面もあります。年齢を重ねたり、家族が増えれば多くの生活費が必要になってきます。好きな仕事をただやればそれが得られるというわけでは必ずしもありません。自分が成長し、成果を出すことで好きな仕事をしながら生活も支えていけると私は考えています。

 

そういう人が一人でも増えるように、積極的に学べる場を提供したい。面倒だと思いながら参加する場ではなく、レクリエーションとして仲間と楽しく学べる場を提供したい。それならテーマパーク遊園地楽しい要素を取り入れればいいじゃないか。そんなことから生まれたのがアッパーランドというボードゲームです。自分にとって好きな仕事を続けて社会に貢献できる人が一人でも増えるように。そんな思いをもって、このボードゲームを使った社内イベントお届けします。

イベント実施価格

160,000円(税別)から

1.5時間から2時間実施した場合の金額です。
100名までご参加いただけますが、人数や実施時間によって価格が変動します。

清水自らがファシリテーションしながらイベントを行います。

詳細は、資料を用意しておりますので、資料請求画面(この文字をクリックしていただければ画面が開きます)からダウンロードをお願いします。

イベント実施までの流れ

  • STEP

    01

    社内イベントへの要望をお聞かせください

    まずは問い合わせ画面にて必要事項を記入いただき、ご連絡ください。

    日程や参加される人数、イベント実施の目的などすでに決まっていらっしゃる項目がございましたら、記入いただきますと幸いです。

  • STEP

    02

    内容について打合せ

    記入いただいた内容をもとに対面もしくはオンライン、お電話にて打合せをさせていただきます。実り多い研修とするために、普段のお仕事のことをざっくばらんにおうかがいし、イベントの内容に反映いたします。

    打合せさせていただいた内容をもとにお見積りを提示いたします。イベント内容のご希望やご予算にあわせてカスタマイズいたしますので、何度か打合せをさせていただきます。

  • STEP

    03

    イベント当日

    当日はボードゲームを弊社から直接お持ちしますので、イベント会場をご用意いただくのみです(弊社で実施の場合は別途ご相談させてください)。

    テーブルやイスの配置などは打合せのときにこちらから指定させていただきます。

Contact

お問い合わせ ※は入力必須です

Access

社員向けの研修プログラムでお悩みでしたらぜひ一度お気軽にご相談ください

概要

企業名 株式会社スマイルガーディアン
住所 (京都オフィス)京都府京都市南区東九条南河原町9-1
電話番号 075-934-7511

アクセス

貴社のご要望にカスタマイズした内容でボードゲームアッパーランド」の研修を提供いたします。お電話やお問い合わせフォームからのご連絡に基づいて日時を決定し、しっかりと時間をとって打合せをさせていただきます。ボードゲームアッパーランド」を直接ご覧いただくことも可能です。
RELATED

関連記事